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我市以“四高四化”为目标 不断深化延伸党建指导和党群服务功能
发布时间:2017-04-19 09:55

我市以“四高四化”为目标
不断深化延伸党建指导和党群服务功能

    近一段时期,我市全面推进党建指导(活动)服务中心建设,通过标准化建设、网格化管理、功能化服务、示范化引领等举措,不断深化和延伸党建指导和党群服务功能,推动全市非公企业和社会组织党建工作全面进步、全面过硬。

    高站位,实施标准化建设。按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准,通过利用现有办公场所、政府购买或新建、规模较大企业支持共建等多种渠道,强力推进党建指导活动服务阵地建设。各级园区统一建设党建活动服务中心,面积均达到1000平方米以上,各市、县建设党建指导服务中心,设置党建指导、发展服务、党群活动、教育培训、宣传展示、综合管理等功能,为非公企业和社会组织搭建党建活动服务平台。乡镇(街道)、村(社区)建设党建指导服务站,发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用,实现党建阵地和党的工作全覆盖。目前,市本级依托科技文化中心,率先建设开放式、综合性党建指导服务中心,各县(市、区)、园区参照市本级模式,计划筹建党建活动服务中心7个,目前己建成3个,其余年底前将全部投入使用。

  高密度,推行网格化管理。通过选拔优秀中青年干部、鼓励退休干部、面向社会公开招聘等方式,配齐配强市、县党建指导服务中心工作队伍。市本级从非公党工委成员单位抽调政治素质好、工作能力强、有党务工作经验的18名优秀中青年干部,组成党建指导员队伍,对全市非公企业和社会组织党建工作进行分区域、分层级、分类别指导,形成了市非公党工委牵头抓总,各县(市、区)、园区、行业监管(主管)部门层层负责,各级党建指导服务中心具体指导服务,乡镇(街道)、村(社区)党建指导站兜底保障的网格化管理体系。目前,全市已配备非公党建办工作人员28人,建立党建指导员队伍7支,配备专职党建指导员83人。

  高效能,提供功能化服务。市本级率先设计建设非公企业和社会组织党性教育基地,设置政策法规、历史印迹、先辈先烈、时代先锋等展区,发挥党建阵地展示、教育、引领等多方面功能。推行“互联网+党建”工作模式,积极开发市、县、基层党组织三级联动的党建信息管理系统,建立信息管理、政策宣传、活动开展、成果展示、党建考评一体化综合性工作平台,进一步提升党建管理时效性和精准度。创新活动载体,拓展服务渠道,在全市非公企业和社会组织党组织中开展“亮身份,做表率,让党组织满意;亮服务,做贡献,让出资人(负责人)满意;亮举措,做实事,让职工满意”的“三亮三做三满意”主题实践活动,推动非公企业和社会组织科学发展。目前,全市1560户非公企业、323个社会组织,全面掀起主题实践活动热潮。

  高标杆,推动示范化引领。发挥党建指导(活动)服务中心聚合功能,着力打造党建示范“样板”,带动提升全市党建工作水平。制定出台《通化市党员领导干部党建联系点工作方案》,形成党员领导干部包保,各地和行业监管(主管)部门帮扶,党建指导服务中心跟踪落实的创建工作体系。党员领导干部深入基层党组织结成帮扶对子,建立党建工作与企业发展(社会组织执业活动)互融共促机制,通过定期调研、参加基层党组织活动、政策倾斜助推等方式,切实帮助基层党组织解决实际困难和问题。通过新闻媒体宣传、召开推进会或观摩会等方式,在全市范围内推广,引领促进非公企业和社会组织党建工作整体提升。目前,己有24名市级党员领导干部、135名县级党员领导干部,率先与271个非公企业和社会组织党组织进行了对接,市、县两级党建指导服务中心直接联系的基层党组织达726个,行业监管(主管)部门积极发挥职能,实现了对接联系“全覆盖”。(作者:梁刚 王宇亮)